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根據工作需要，現招聘書記員8名，具體事項如下：
一、招聘條件
（一）品行良好，未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分，無賭博、酗酒等不良嗜好；直系親屬無重大刑事犯罪記錄。
（二）年齡在18-30周歲（1984年5月4日至1997年5月8日出生），大學?？埔陨蠈W歷（教育部承認的學歷），法律、文秘類專業優先。
（三）筆錄書寫流暢，字跡清晰端正；能夠比較熟練地運用計算機進行文字的錄入、排版、文印等基本操作。
二、招聘程序
（一）報名（5月4日至5月8日）。凡符合崗位要求者，可在規定的日期到宿遷市勞動就業管理中心（便民方舟西側1號樓二樓201室）報名，需攜帶身份證或戶口薄原件及其復印件、學歷證書原件及其復印件、二寸照片2張。5月11日在報名地點領取準考證。
（二） 考試?？偡?00分，考試分為法律專業知識測試、技能測試和面試；法律專業知識測試主要考察考生的法律基礎知識水平，占總分的 20%；技能測試分為計算機文字速錄考試及手寫速寫考試，計算機文字速錄考試根據錄入的總字數、準確率評分（每分鐘120字，準確率95%以上），占總分 的50%；手寫速寫考試根據書寫速度和文字組織能力評分，占總分的10%；技能測試后，根據測試加權綜合成績按擬錄用人員最高1：3比例進入面試，面試占 20%?？荚嚂r間、地點另行通知。
（三）體檢。綜合成績前8名參加體檢（參照江蘇省新招錄公務員體檢標準），如有體檢不合格者，依次進行遞補。
（四）政審。對體檢合格人員進行政審，對政審合格者按照公開、公平、公正的原則擇優錄取。
（五）公示。對政審合格人員進行公示，公示時間為5個工作日，公示無異議的確定為錄用人員。
三、用工形式
勞務派遣制用工。錄用人員與勞務派遣公司簽訂合同，派遣至市法院工作，如在6個月內未取得江蘇省高級人民法院初級資格證書或不符合崗位職責要求或違規、違紀的，將解除勞務派遣關系。
四、待遇
（一）聘用后當年月平均工資2200元（含考核獎）；
（二）按照有關規定繳納社會保險、辦理住房公積金，出差時享受差旅補助；
（三）年度考核合格以上的，按規定增加工齡工資，不合格者予以辭退。
五、其他說明
被聘用者如需辭職的，應提前一個月提出申請；被聘用者若違反市中院有關規定，市中院可以按照規定處罰直至辭退。
本簡章由宿遷中級人民法院負責解釋。
咨詢電話：宿遷市中級人民法院 0527-84363891
宿遷市勞動就業管理中心 0527-84359031 12333
查詢網址：宿遷人力資源社會保障網
宿遷191創業就業服務網
附件：招聘書記員報名表
宿遷市中級人民法院
宿遷市勞動就業管理中心
2015年4月29日
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