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為加快崇川區口腔醫療事業發展步伐，進一步提升我區口腔醫療水平，吸引優秀人才為口腔醫療事業服務，經崇川區人力資源和社會保障局審核、南通市人力資源和社會保障局核準，南通市口腔醫院面向社會公開招聘2名事業編制工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、報考基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法
（二）全日制普通高等院校研究生學歷。
（三）年齡在18周歲以上、45周歲以下（1970年5月至1997年5月期間出生）。
（四）研究生學歷，具有主任醫師專業技術資格，須在三級醫院口腔科工作5年及以上或二級醫院口腔科工作10年及以上。工作經歷是指截止2015年5月前的累計工作經歷（按月計算）。
（五）具備正常履行職責的身體條件。
下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省的政策規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
二、招聘崗位
詳見附件：《南通市口腔醫院2015年公開招聘工作人員崗位簡介表》（附件1）
三、報名方法
（一）報名時間、地點
時間：2015年5月20日（上午9：00-11：30 下午13：30-17：00）
地點：崇川區便民服務中心一樓人力資源市場（青年東路94號）
（二）報名程序
(1)報名。報名和考試時必須使用在有效期內的二代身份證。應聘人員須填寫相應報名登記表（詳見附件2，www.ntskqyy.com可下載，一式兩份，小二寸免冠照片兩張），攜帶本人身份證、學歷和學位證書，以及崗位需要的其他相關材料的原件一份和復印件兩份。
(2)資格審核。崇川區衛計委依據本簡章招聘崗位條件對應聘人員進行資格初審，崇川區人社局負責資格復審。
(3)回避要求。報考人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
(4)領取準考證
資格復審通過人員，由崇川區衛計委負責通知領取準考證，時間另行通知。
四、考試
(一)本次招聘不設開考比例。
(二)考試采用結構化面試形式，不指定大綱和教材?？荚噧热轂榕c崗位相匹配的綜合能力測試。由崇川區衛計委制定考試工作方案，經崇川區人社局核準后組織實施。
(三)考試成績?？荚嚦煽円园俜种朴嬎?，60分為合格分數線，考試成績當場通知考生（小數點后保留二位）。
五、體檢和考察
在面試合格者中，按照總成績從高分到低分，根據招聘崗位數1：1的比例確定進入體檢的人員（如考試總成績相同的以面試成績高者在前）,在崇川人力資源網（www.cchr.gov.cn）和南通市口腔醫院網站(www.ntskqyy.com)公告。
體檢由崇川區衛計委組織實施，標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。
體檢合格人員進入考察，考察工作由崇川區衛計委組織實施?？疾靷戎赜谒枷胝伪憩F、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。
如出現體檢考察不合格或主動放棄的，在面試合格者中按總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示
經體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人力資源和社會保障局（www.jsnt.lss.gov.cn）、崇川人力資源網（www.cchr.gov.cn）和南通市口腔醫院網站（www.ntskqyy.com）公示，公示不少于7個工作日。
七、辦理聘用手續
對公示結果無異議的擬聘用人員，由南通市口腔醫院按照干部人事管理權限報送區組織人社部門審批，并根據核發的聘用人員通知書簽訂聘用合同，擬聘用人員由南通市口腔醫院在公示結束后一個月內辦結聘用手續。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行協商處理。
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在考試合格者中按照考生的考試總成績從高分到低分依次遞補：
（一）應聘人員體檢或考察不符合要求的；
（二）擬聘人員公示的結果影響聘用的；
（三）擬聘人員明確放棄聘用的；
（四）其他導致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
八、紀律監督
事業單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，全過程接受社會各界和紀檢監察部門的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
監督舉報：0513-85100260
九、本《公告》由崇川區衛計委負責解釋。
政策咨詢：0513-85581876。
附件1：南通市口腔醫院2015年公開招聘工作人員崗位簡介表
附件2：南通市口腔醫院2015年公開招聘報名登記表
南通市崇川區人力資源和社會保障局
南通市崇川區衛生和計劃生育委員
2015年5月7日
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