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    2022中國民生銀行徐州二級分行社會招聘啟事(11.1)
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      2022中國民生銀行徐州二級分行社會招聘啟事(11.1)
      理財經理
      工作職責
     ?。?)負責所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統計工作;
     ?。?)負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷;
     ?。?)為分行財富類產品的發行及銷售提供改進經驗;
     ?。?)為客戶提供全方位的金融服務體驗。
      任職要求
     ?。?)年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
     ?。?)具有1年以上金融行業相關崗位工作經驗;
     ?。?)熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式,熟悉理財規劃,對理財產品具備較強的分析和操作能力;
     ?。?)具備良好的客戶服務意識、優秀的語言表達能力,有親和力;
     ?。?)持有AFP證書,有基金銷售資格證書、 CFP證書者優先。
      小微客戶經理
      工作職責
     ?。?)負責小微業務市場拓展、客戶營銷和維護提升;
     ?。?)進行客戶需求分析,為小微和零售客戶提供專業金融服務,完成市場營銷工作目標。
      任職要求
     ?。?)35周歲(含)以下,具有全日制本科(含)以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
     ?。?)具有2年以上銀行相關崗位工作經歷;
     ?。?)具有較強的風險管理意識和高度的責任心,能保持較高的工作熱情,能適應一定的工作壓力,具有較強的市場開拓能力;
     ?。?)熟悉當前經濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業務,具備豐富的小微金融知識,熟悉零售業務產品、流程及風險評估技術;
     ?。?)無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
      公司客戶經理
      工作職責
     ?。?)負責拓展并維護公司客戶,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
     ?。?)牽頭或參與產品開發、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統金融服務方案。
      任職要求
     ?。?)35周歲(含)以下,具有全日制本科(含)以上學歷,或取得國家承認的碩士及以上學位;
     ?。?)具有2年以銀行相關崗位工作經歷;
     ?。?)熟悉徐州市場,有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力;
     ?。?)熟悉公司業務操作流程及金融產品,具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態;
     ?。?)無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
      支行行長
      工作職責
     ?。?)主持并管理支行全面工作;
     ?。?)規劃支行公司、零售業務整體發展,組織指導維護客戶關系,組織推廣和營銷各類產品;
     ?。?)統籌推動支行發展,提高支行整體發展和管理水平,完成上級行下達的工作計劃;
     ?。?)主持支行行政管理工作,識別并培養部門關鍵人才,組織支行各條線績效考核工作;監督支行各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營。
      任職要求
     ?。?)40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
     ?。?)具有5年以上銀行相關崗位工作經歷,精通銀行業務知識;
     ?。?)能全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉銀行業的金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
     ?。?)具有較強的戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊,具備良好的職業道德及風險識別能力;
     ?。?)了解徐州當地市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力。
     ?。?)無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
      機構業務部負責人
      工作職責
     ?。?)負責制定機構業務規劃、策劃管理機構業務營銷活動,開發機構業務優質客戶資源;
     ?。?)制定財政社保、文體廣電、教育醫療、政府保險、煙草海關等行業的市場分析和開發規劃,開展機構類產品營銷推動,管理與維護客戶關系;
     ?。?)開展條線員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升;
     ?。?)組織和領導部門員工按期完成綜合經營計劃和目標。
      任職要求
     ?。?)年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,特別優秀者,適當放寬年齡限制;
     ?。?)具有5年及以上財政社保、文體廣電、教育醫療、煙草海關等行業的營銷工作者優先,2年及以上管理工作經驗,熟悉機構業務;
     ?。?)具備優秀的領導力,執行力和組織管理能力;
     ?。?)熟悉徐州本地市場,有較強的營銷和拓展能力;
     ?。?)無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
      交易銀行部負責人
      工作職責
     ?。?)負責開發交易銀行業務優質客戶資源;
     ?。?)結合分行業務規劃和區域特色,協助經營機構開展交易融資業務、現金管理、網絡金融、國際結算等業務客戶資源開發和金融服務;
     ?。?)開展條線員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升;
     ?。?)組織和領導部門員工按期完成綜合經營計劃和目標。
      任職要求
     ?。?)年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,特別優秀者,適當放寬年齡限制;
     ?。?)具有5年及以上跨境業務、國際結算和貿易融資、外匯合規管理、單證運營業務等經驗,2年及以上管理工作經驗,熟悉交易銀行業務;
     ?。?)具備優秀的領導力,執行力和組織管理能力;
     ?。?)熟悉徐州本地市場,有較強的營銷和拓展能力;
     ?。?)無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
      報名截止時間:2022-11-20

     

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