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2025年平安銀行金融類7月社會招聘啟事（成都）
綜拓經理
崗位職責:
1、經營壽險重點客群，推動銀行業務。通過圈子經營、培訓宣導、營銷活動、面談溝通等方式，線上線下相結合，達成業績指標；
2、推動協調銀行經營平臺和隊伍，包括線上經營平臺、網點、理財經理、金融顧問、個貸經理，共同協助壽險重客服務好客戶；
3、做好壽險客群的銀行服務，促進其體驗和適應產品及功能，提升其滿意度；
4、遵守各項法律、法規、制度，落實合規及風險管理工作要求，嚴格控制風險，確保渠道業務健康發展；
崗位要求:
1、學歷要求：本科及以上；
2、從業經驗：熟悉壽險渠道者/相關銀行工作經歷者優先
3、其他要求：較強的親和力，溝通能力，人際交往能力，學習能力及敏銳的觀察力；
4、職業操守良好，風險意識強，無違法違紀行為
成都分行個貸經理（自營）
崗位職責:
1.負責小微企業主及個人信用類產品營銷、客戶開拓和維護；
2.聚焦商機營銷和存量客戶經營，包括意向客戶挖掘轉化、業務經辦承接；
3.負責客戶業務受理與貸前調查工作，如實介紹產品并告知客戶相關權益和義務；
4.落實貸款業務經辦承辦、貸中、貸后管理，為客戶提供綜合服務，提升存量客戶續借復貸等；
5.落實合規及風險管理工作要求，確保業務合法合規。
崗位要求:
1.本科及以上學歷；
2.具備1年以上零售貸款、普惠、對公工作經驗或3年以上營銷經驗；
3.熟悉銀行信貸工作、有金融業務拓展意愿及能力，合規及風險意識強；
4.有成熟的渠道獲客或場景獲客經驗及資源者優先。
成都分行個貸團隊長
崗位職責:
1.負責團隊業務發展規劃：完成團隊各項行為管理、質量管理、業績管理工作；推動業務拓展，策劃并組織所轄團隊的營銷活動，達成團隊的銷售任務；
2.負責團隊人力發展規劃：推動所轄團隊建設、人才培養和內外部協調溝通；組織所轄團隊的產品、技能、政策培訓；實現團隊的有效增員和優勝劣汰；
3.貫徹合規及風控制度要求：確保業務品質及合規服務，協調處理客戶投訴。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷；
2. 2年以上銀行信貸從業經驗或3年以上銀行從業經驗，有管理經驗者優先；
3. 品行端正，無監管部門、政府部門不良行為記錄，征信無不良、無經商辦企業，非黑名單人員（公安、行業、銀行等黑名單）;
4. 具備優秀的團隊協作能力和市場開拓能力，較強的風險識別能力與解決問題能力。
原標題：平安銀行
文章來源：https://talent.pingan.com/recruit/social.html
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