因工作需要，淮陰工學院體育教學部擬面向社會招聘工作人員1人，現將有關事項公告如下：

　　一、基本條件

　　1.遵守《教育部關于印發<新時代高校教師職業行為十項準則>的通知》(教師〔2018〕16號)中的規定，具備較高的政治素質和良好的職業道德，為人正派，事業心強，遵紀守法，為人師表，并具有一定的組織協調能力和較強的團結協作精神，身體健康。

　　2.碩士畢業于教育部公布的“一流大學”建設高校、教育部公布的“一流學科”建設高校且攻讀碩士學位學科為“一流學科”以及專業體育院校。國家健將級運動員優先錄取。

　　3.崗位招聘計劃及要求見附件。

　　二、報名時間及方式

　　1.報名時間

　　2022年4月19日--2022年5月18日

　　2.報名辦法

　　應聘者一律以網絡報名方式投遞《淮陰工學院2022年招聘工作人員報名表》(見附表1)，郵件名稱：應聘體育教學部優秀碩士研究生崗位，網絡報名郵箱：rsc001@hyit.edu.cn，同時提供以下材料：

　　(1)身份證掃描件;

　　(2)學歷、學位證書掃描件及相關資格證書掃描件(應屆畢業生提供推薦表掃描件);

　　(3)其他證明材料(包括職業資格證書、技能等級證書、發表論文、獲獎證書等掃描件)。

　　3.注意事項

　　(1)學校將對應聘人員進行資格初審，通過資格初審的應聘人員學校將通過電話和郵件回復，通過資格初審的應聘人員應在規定的時間內參加考核，否則視為自動放棄。

　　(2)截止2022年5月30日尚未收到考核通知的應聘人員即可自行尋找其他就業機會。

　　三、考核

　　1.根據報名人數，考核采用面試方式或者筆試(或技能測試)、面試相結合的方式。

　　2.筆試(或技能測試)內容為本崗位相關的專業知識。

　　3.面試按照我校制定的面試辦法執行。

　　4.應聘人員參加考核前須提供身份證、學歷學位證等應聘材料的原件交由工作人員進行資格復審。

　　5.應聘人員如有弄虛作假，立即取消應聘資格。

　　四、聘用

　　1.錄用人員實習期2個月，每月發放3000元生活補貼。實習期滿，考核合格，即留校工作，實行人事代理，享受同類人員相關待遇。具有博士學位且符合進編相關政策的可進事業編制。

　　2.錄用人員需在指定醫院參加體檢，如體檢不合格，則不予錄用，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　五、招聘政策咨詢

　　人事處負責此次招聘的政策咨詢。

　　咨詢電話：0517-83591175

　　聯系 人：楊老師

　　六、招聘工作監督

　　淮陰工學院紀委機關對此次招聘工作進行紀律監督。

　　監督電話：0517-83591013

　　聯系 人：吳老師

　　附件1：崗位招聘計劃及要求.doc

　　附件2：淮陰工學院2022年招聘工作人員報名表.doc